人間関係お悩み掲示板
| 仕事における一番の悩みと言えば人間関係でしょう。 一人で悩まずみんなに相談しよう！ |
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| 1 | 涙が止まらない |
| ゲスト |
感動の涙 2006-3-24 22:38:13
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[返信する！] [編集] 職場での葛藤。悩み、苦しみが私に重くのしかかっていました。そんな時、友人に紹介されたブログ「ココロと上を向いて歩こう」私の心が軽くなりました。そして涙が止まりませんでした。 |
| 1 | デキない部下に困り果てています |
| ゲスト |
FUZAI 2006-3-16 19:18:07
[返信する！] [編集] 職場の新人部下にどーしょーもなく困ってます。彼女は大卒、今年25歳です。 漢字書けない・「英語得意」→話せない・1〜10の数字を続けて書けない（途中で数字が抜ける）・仕事遅すぎ・人が見てないと残業する・朝もする仕事ないのに無駄に早出して残業・同じミスを同じ日に繰り返す・仕事の日を間違える・ミスを指摘すると泣く・仕事できないのを棚に上げ、違う部署の人に私たち上司の文句を言って、泣きつく（後日その相談された人から聞かされる）・仕事中寝る・毎日嘘をつく、バレると泣く・教えてないことに手を出し、間違える・仕事中、こっそりPCや携帯でネット、しかも会社の内情や上司への文句を書き込んでいる・知ったかぶりをする・１教えると２忘れる・「数学得意」→簡単な計算できない（例：140分＝14時間と計算、計算し直させても気づかず）・仕事の手を止めて人の話を盗み聞きし、言いふらす・彼女だけ月に8回休みがあるのに「休み、そんなものない」と他人に言う・他人にはとても仕事ができるいる風に伝える・こびる 毎日一緒に働いていて、本当に困っています。 最近コツコツと説教して、少し改善したようにも思いますが、まだまだです、甘えがあるように思います。説教してる最中に泣かれると、もういいわ...となります。 社長はデキの悪いことを知っていますが、言える性格ではないし、人手が足らないので「寝ててもあまり怒らないで」と言う始末。 彼女、どうすればいいでしょう。 そして私はどうすればいいでしょう。 みなさんなら、改善のため、どうしますか。 |
| 2 | Re: デキない部下に困り果てています |
| のべ 平社員   |
のべ 2006-3-18 20:28:32
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[返信する！] [編集] 私も営業ではありますが、職種上数十名の管理も行っていますので、お気持ちはよくわかります。 ご参考になるかわかりませんが、私の場合その人について知るように努力し、相手の気持ちを考えながら指摘するようにしています。 怒られた→嫌な気持ちになり、仕事にやる気をなくす人 怒られた→また怒られたくないから、いやいやながら仕事をする人 怒られた→負けん気を出して頑張る人 怒られた→相手に仕返ししてやろうと思う人 実に様々な人がいます。 全く同じ間違いをしてきたとしても、その人に対して違うアドバイスや注意をします。 「ここ一つだけ間違いがあったけど、後は完璧。次は頑張って完璧な物にしてみて。また頼むよ」 「〇〇さんのおかげで助かったよ。ありがとう。この間違いだけ気になったから次からはそこに気をつけてやってみて。」 「いつも手伝ってくれてありがとう。またよろしく。」（その時は敢えて間違いを指摘しない） 「この前は手伝ってくれてありがとう。この前計算がちょっと間違っていたから、今度はそこに注意してやってみてよ。〇〇さんは字が綺麗だから書類が見やすくて助かるよ。」 結構ありがとうと言う言葉を多用しています。 それでもやはり全員にその作戦が効くわけも無く、あの手この手ならどうだこうだと四苦八苦しています。 いくら手を焼いたからと言っても、それでもやはりその人が改善して、良くなっていく姿を見ると、嬉しいものです。 |
| 3 | のべさん |
| ゲスト |
FUZAI 2006-3-19 19:59:29
[返信する！] [編集] もう少し、彼女を観察してベストな道を見つけていこうと思います |
| 1 | 退職金 |
| ゲスト |
退職金 2006-2-18 20:44:50
[返信する！] [編集] 中○正○のぼけ！！！！！ 退職金払えと2回も年賀状に書いたのに払わない！！！ 何で退職金払わないか位言え！！！ 常識のない男やな！！！！ よくもそんなんで結婚出来たな！！！！ あんないい加減な男がいる外○株式会社はもっといい加減な会社だ。仕事なんだからやる事はちゃんとしろよな！！！！ お前なんか外○株式会社辞めても全然仕事しないから すぐにクビじゃ！！！中○なんか死ね！！！ この役立たず！！！！ 全然仕事しないお前を雇うのは常識のないアホな外○位じゃ！！ |
| 2 | Re: 退職金 |
| 管理人 管理人   |
ヒデ 2006-2-19 2:03:51
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[返信する！] [編集] 退職金さん、こんばんは。 いきなりですが、すみません。 あまりに個人を特定できる内容の文章だったので、一部編集させて頂きました。 それにしてもかなりお怒りのご様子ですね。 退職金を払ってもらえなかったんですね。 正当な賃金を払わないのは違法です！！ 断固として許せません！！！ 労働基準監督署に訴えてみてはどうですか？ |
| 3 | Re: 退職金 |
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ゆぅ 2006-2-21 9:47:02
[返信する！] [編集] 既にやめたのですから後腐れないでしょう。 どうどうと機関に訴えましょう。 ここで愚痴っているよりも確実に進展が望めるはずです。 |
| 1 | 人間関係を向上させるために |
| ゲスト |
のじろ 2006-2-2 20:17:02
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[返信する！] [編集] はじめまして。のじろといいます。 私は今、人間関係の達人になるために努力しています。 でも、波長の合う人とは仲良くできるのですが、そうでない人とは親しくなることが出来ず、そこに問題意識を感じています。 もともと内気な性格なのでウマの合わない人にはなかなか積極的に話しかけたりすることができません。 そういう人相手には「とにかく険悪なムードにならないようにしよう」とごく普通に接しているのですが、そんなものなんでしょうか。 もし、もっといい方法があれば教えてください。 |
| 2 | Re: 人間関係を向上させるために |
| 管理人 管理人 |
ヒデ 2006-2-5 22:27:03
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[返信する！] [編集] のじろさん、こんばんは。 自分と波長の合わない人には自分から積極的には近づかないですよね。 多分みんなそんなものだと思いますよ。 ただ、自分と波長が合わなくてもその人と付き合うことによって、自分の成長につながったり利益を得ることが出来るのであれば、積極的に近づきますが・・・ その人から何か吸収してやろう！利益を得てやろう！と思えば、自分から積極的に近づいて色んな話ができ、そして、そういうタイプの人と仲良くできることもあります。 食べ物で言う「食わず嫌い」の可能性もありますからね。 なんとなく馬が合わないなぁーと思っているタイプの人でも、付き合ってみると結構いい人だったりしますからね。 何も吸収できそうにない人にはあえて接する必要性はないと思いますけどね。 無理して疲れるだけだし・・・ |
| 3 | Re: 人間関係を向上させるために |
| ゲスト |
のじろ 2006-2-6 0:33:40
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[返信する！] [編集] こんばんわ、ヒデさん。アドバイスありがとうございます。 全くその通りだと思いました。 ヒデさんの書き込みをみて気がつきました。 人間関係においても前向きな態度をもつことが大切だと言うことを忘れていました。 なんかフッきれたような気がします。 明日からさっそく実践してみます。 すぐには改善することはできないだろうけど、時間をかけて努力すれば道は開けるはずだと思います。 今まで「自分は内気だから・・」というマイナス面ばかりに目を当てていました。これからは、どんなことにおいても前向きな態度をつらぬくように心がけてみます。 |
| 1 | 生意気な部下とひいきする上司 |
| ゲスト |
Ｍ 2005-11-12 1:09:51
[返信する！] [編集] 現在の上司は、気の合う部下や我を通す部下にはとても優しく機嫌を取るのですが、物分りが良い部下や気の弱い部下には、非常に傲慢に自分の意見を通そうとします。現在、上司・私・部下の3人で仕事をしています。私がその上司の下に人事異動してきた当初から「君とはそりが合わないんだよね」と言われ、事あるごとに重箱のすみをつつく様ないじめられ方をしてきました。 部下は4月から人事異動で新しく配属されてきました。上司は、私の部下へは私と対等であると言い、私へは部下の指導をしないと評価を下げると公言しています。私に対しては、些細なことで逆上していた上司ですが、同じことを部下がするととたんにおおらかになります。また、私が上司のやっていたように私が部下に当たると後から別室に呼ばれ部下の指導がなっていないと怒られます。 おかげで、部下は、都合のよいときには私に気安く質問をして来る割には、私のアドバイスを聞き入れて修正するようなことは一切なく、私に対し非常なライバル意識を持っており、朝も私が席に着くときには顔を背け挨拶をしませんし、コピーなどを頼もうものなら「自分でやれ」と部下に怒鳴られる始末です。また、雑用をさせようとすると必ずいなくなります。私は、国立大出身で大学院にも行き海外赴任もし、課長からは仕事が出来ることは認められておりますが、上司は理不尽な理由をつけては私のほうが部下より劣っていると印象付けたい感じがします。課長も見てみぬふりです。いったいどうすればよいのでしょうか。 |
| 2 | Re: 生意気な部下とひいきする上司 |
| ゲスト |
S.S.S. 2005-11-13 21:46:14
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[返信する！] [編集] Mさんへ・・大変な職場のようですね。その悩みは仕事、ひいては生活にもかなりの影響を与えているのでは？ただ、双方の話を聞いてみないと何ともいえませんが、もしかしてMさんはその上司としっかり向き合っていないのでは？僕ならそんな状態の会社にいるとストレスで参ってしまいます。だから直接その上司と腹を割ってとことん話し合いの場を作り、自分の思いをぶつけるでしょうね。上司はもしかしたらMさんの能力に嫉妬するくらいの器の小さい人なのかも・・それか、逆にMさん自身が国立大出身や海外赴任したことなどを知らず知らず自慢している（天狗になっている）そぶりはありませんか?どちらにしても３人でのその環境は今のままだとMさんしんどいでしょうね。いいアドバイスにならなくてスミマセン、少しでも参考になればいいのですが・・・僕も人間関係には悩んできたほうなのでお気持ちはわかりますよ。 |
| 3 | Re: 生意気な部下とひいきする上司 |
| くるーにぃ 新入社員   |
くるーにぃ 2005-11-14 0:41:40
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[返信する！] [編集] はじめまして。私の会社にも同じように人間関係で悩んでいる知り合いがいます。仕事をしていく上での人間関係は非常に重要なことだと思います。職場においては人間関係が問題でうつ病になり、長期休暇をする人も年々増えてきているのも確か。 そんな中、そりが合わないとか、苦手だと思う人がいるのも仕方ないことだと思いますが、あまりにも我慢できないようであれば、その課長や同等の人に相談して気持ちを話す必要があると思います。その環境がグループ、会社自体にも影響が及ぶことも多少なりともあると思いますので弟３者として客観視できるひとも交えて話あって見るべきではないかと思いました。 |
サラリーマン＆ＯＬ語り場